Direct naar:

Senior onderzoeker Persoonlijkheidsstoornissen

Scelta Apeldoorn, TopGGz erkend en aan het toewerken naar de hervisitatie van deze erkenning, is op zoek naar een enthousiaste Senior Onderzoeker met affiniteit voor de GGZ en Persoonlijkheidsproblematiek.

Plaats

Apeldoorn

Aantal uur

24-32

Vacaturenummer

202571

Dit ga je doen

In eerste instantie sluit je aan bij de lopende onderzoeken van Scelta Apeldoorn.
Deze onderzoeken zijn ingebed in een overkoepelende visie van ‘Duurzame Geestelijke Gezondheid’. Belangrijke speerpunten zijn herstelgerichte zorg, welbevinden, de toevoeging van vaktherapie en de inzet van technologie en het narratief.

Je behoudt het overzicht over de lopende onderzoeken, ondersteunt uitvoerende onderzoekers, begeleidt een promovendus en junior onderzoeker en houdt goed vinger aan de pols over de voortgang en nieuwe ontwikkelingen.
Je zet de hoofdlijnen uit van het wetenschappelijk onderzoek. Dit stem je af met de programmaverantwoordelijken binnen Scelta, de lector vaktherapie, de wetenschapscommissie binnen Scelta en die op GGNet niveau. Je hebt innovatieve ideeën en vindt een goede aansluiting tussen de theorie en praktijk van alledag. Het zoeken naar dit samenspel is van groot belang.

Je hebt zicht over de voortgang van de verschillende TopGGz criteria en bereidt de her visitatie voor met Behandelaren en management.
Bij een dienstverband van 32 uur ga  je een dag per week als behandelaar werken.

Hier ga je werken

Scelta Apeldoorn is een expertisecentrum voor de behandeling van persoonlijkheidsproblemen. Er zijn twee klinieken een drie daagse deeltijd, een uitstroompoli en een eendaags diagnostisch programma,  waarbij er plannen voor de nabije toekomst zijn een van de klinieken om te vormen tot een 4 daagse deeltijd. Behandeling vindt plaats in een groepssetting.

Het betreft over het algemeen patiënten waarbij reguliere ambulante behandelingen niet toereikend zijn gebleken. Er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams, waarin psychiaters, psychologen, vaktherapeuten, verpleegkundigen en ggz-agogen werkzaam zijn.

Dit ben jij

• Kennis van en inzicht in de problematiek van de doelgroep en meerdere jaren ervaring binnen de GGZ zijn een pré.
• Je hebt een brede kennis over de uitvoering van wetenschappelijk onderzoek, en bent gepromoveerd.
• Je bent een teamspeler en kunt zelfstandig werken.
• Je beschikt over sterke vaardigheden betreffende het houden van overzicht, plannen en organiseren en kunt anderen aansturen en begeleiden.

Verder beschik je over goede sociale vaardigheden en bezit je goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Je neemt je verantwoordelijkheid en hecht veel waarde aan samenwerking, kwaliteit en klantgerichtheid.

Dit bieden we je

✔ Een goed salaris (inschaling conform cao GGZ).
✔ Een vast dienstverband van 24 uur per week.
✔ Een eindejaarsuitkering van 8,33% naar rato.
✔ 21 vakantie dagen (+ 35 uur levensfasebudget uren) naar rato dienstverband
✔ Een pensioenvoorziening bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
✔ Mogelijkheden tot ontwikkeling door opleiden, maar ook door betrokken te zijn bij het opleiden van anderen.
✔ Wij bieden een uitdagende en afwisselende functie in een aangename werkomgeving.

Solliciteren

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Wij ontvangen jouw sollicitatie en motivatiebrief graag via onderstaand formulier voor 30 september 2021.

Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Yolanda Huijsmans (manager), Suzanne Haeijen of Katinka Franken via 088-9332670.

Vragen over de werving- en selectieprocedure of benieuwd naar de mogelijkheden voor jou binnen GGNet? Neem contact op met onze recruiter, Judith van Duijn via 06-51 14 36 78 of via recruitment@ggnet.nl.

Sollicitatieformulier